По обращению работника ООО «Амурлифт Жилищно-эксплуатационный участок № 14» Государственной инспекцией труда в Хабаровском крае проведена проверка соблюдения трудового законодательства в отношении ООО «Амурлифт ЖЭУ № 14».

По обращению работника Общества с ограниченной ответственностью «Амурлифт Жилищно-эксплуатационный участок № 14» (далее – ООО «Амурлифт ЖЭУ № 14») Государственной инспекцией труда в Хабаровском крае проведена проверка соблюдения трудового законодательства в отношении ООО «Амурлифт ЖЭУ № 14». В результате проверки выявлены следующие нарушения трудового законодательства: 1. В нарушение ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре с работником не указаны условия труда на рабочем месте, а также гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. 2. Работник принят на работу в ООО «Амурлифт ЖЭУ № 14» с вредными условиями труда. В нарушение ст. 212, 213 ТК РФ, приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» работнику не проводились предварительный (при поступлении на работу) и периодический (в течении трудовой деятельности) медицинские осмотры. 3. В нарушение ст. 212, 225 ТК РФ, Постановления Минтруда и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. № 1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» работнику не проводилось обучение по охране труда и проверка знаний требований охраны труда. По результатам проверки ООО «Амурлифт ЖЭУ № 14» выдано обязательное для исполнения предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства, а также об отстранении от работы работника до прохождения обучения и проверки знаний по охране труда За выявленные нарушения трудового законодательства ООО «Амурлифт ЖЭУ № 14» привлечено к административной ответственности.